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  • 劳动监察调查有赞 996工作制合法还是违法?

    近日,有赞996工作制引发巨大争议。据了解,这是有赞公司在年会上宣布的,此举引发员工的不满。据最新消息,目前,劳动监察正在调查有赞,称一旦发现违法加班行为将严惩。

    1月17日,有赞在年会上宣布,将实行996上班制(早九点至晚九点、每周工作六天)。此事件一经曝光引发广泛关注。随后,有赞CEO白鸦在朋友圈公开回应称:几年后回头看,这次绝对是好事。

    针对此事件,杭州市西湖区劳动监察大队工作人员表示,已展开调查,如发现该企业有违法加班行为将依法查处。此前,杭州西湖区劳动监察中队曾表示,加班要员工同意,每天加班不能超三小时,他们真的实施了可以投诉,我们去看是否违法,如违法会要求改正。

    劳动监察调查有赞
    加班

    资料显示,有赞是一家移动零售服务商,把自己定位为一家2B的SaaS公司,专注于为商户提供微店铺和移动零售解决方案,旨在为互联网冲击下的商家“赋能和连接”,旗下产品包括微商城、有赞零售、有赞餐饮、有赞美业、有赞收银、有赞批发、有赞会议等。

    据了解,有赞于去年4月借壳上市。截至1月30日,有赞股价为0.57港元,市值为76.62亿港元。对于有赞996工作制,法律人士认为,这涉及工作时长及薪资方面的双重违法。