实习费明码标价 2.5万实习费用是诈骗

实习什么时候要明码标价了，这不是一种诈骗手段吗，究竟有多少人上当受骗？实习费用明码标价引关注，2.5万元“买”实习内推机会，少则几千多则几万，而且有多家知名金融机构涉嫌存在收费内推。

实习费用明码标价，只要你花2.5万元就可以得到传说中的内推资格，所以不少人都上当了，而有律师警惕该交易是诈骗，但最终还是无法阻止他们对实习内推的渴望。

7月31日，中国青年报·中青在线记者通过“门徒求职”公众号，扫码加入了一个实习微信群。随后不断有新人加入，目前该群的人数已经超过200人，由1名求职顾问负责发布实习信息，每天不定时更新。

入群7天以来，该群共发布了44条金融类实习信息，其中最多的一天达到了11条，实习单位涉及国金证券、国信证券、国泰君安、中信证券、广发证券、普华永道、波士顿咨询等多家大型金融机构，实习地点多在北京、上海、深圳等一线城市。

与一般招聘不同的是，这些实习信息中并未包含简历投递方式或实习单位联系电话。信息群中除了管理员发布实习岗位，群内其他成员没有任何讨论沟通。如有疑问，需和求职顾问私聊。

8月1日，中国青年报·中青在线记者以一名大三金融专业在读学生的身份添加了该群的求职顾问李某。据李某介绍，“门徒求职”发布的职位属于内推实习岗位，不是普通的提供邮箱不保证offer(被公司录用)的岗位，想要参加需要通过他来报名。

“内推”即员工利用个人信用背书，推荐合适人选进入自己所在的公司。李某表示，只要参与者交纳一定费用(一般在4000元～1.8万元)，不仅可以确保获得心仪的实习offer，更有业内导师帮助修改简历，并赠送价值3000元的华尔街学堂金融课程。

具体的参与流程为：学员选择心仪职位或“门徒求职”推荐合适职位，学员确认报名参与后，发简历给导师审核，导师确认可以接收，签合同，预付款30%，建立学员专属群并安排老师根据学员时间进行一系列培训、面试，最后拿到offer。李某承诺，如最后拿不到offer，将全额退款。

在得知记者希望找“券商”“投行”“资管”类实习后，李某要求记者发送一份包含教育背景、实习经历、获奖情况的个人简历，表示将根据个人情况匹配相应岗位。

次日一早，李某回复，可以去东北证券研究所，工作内容为：协助研究员完成相关行业研究，搜集信息、整理数据、撰写行业报告等。同时明码标价该职位的收费标准：现场走人事1.7万元；现场不走人事1.5万元；远程走人事1.3万元；远程不走人事1.1万元。

所谓“现场走人事”，即到公司实习并签订实习协议；“现场不走人事”，即到公司实习但不签订实习协议；“远程走人事”，即不到公司现场的远程实习但签订实习协议；而价格最便宜的“远程实习不走人事”，即不签订任何实习协议、不发放任何实习薪酬，以远程实习为主，这种实习模式被金融类学生们戏称为“小黑工”。

当记者再次表示想进入排名更靠前的券商实习后，李某在第三天，推荐国信证券研究所和国金证券投行部。其中，国信证券研究所远程实习费用为1.3万元、现场实习费用为1.7万元；国金证券的现场正式实习费用为2.5万元，不仅可以有实习证明，还能在未来求职时提供推荐信并帮助完成背景调查。

7月27日，证监会公布2018年关于证券公司合规管理和风险控制整体状况的分类结果，上述两家公司都位列“A级”。记者提出“目前各大券商的实习生招聘多以大四保研或研究生在读为基本条件，而自己刚刚大三”的疑虑，李某回应，该简历已通过国金证券HR的确认，确保可以得到实习机会，并承诺交纳30%(7500元)的押金后，3天到5天就可拿到实习offer。

“每一家企业的价格都不一样，价格贵是因为我们也要向渠道商付费。”李某说。但渠道商究竟是谁？李某避而不答。