珠三角制造业：“机器取代人”成风 外迁首选东盟

当工人期望的工资涨幅接近10%，企业该怎么办？

在中国的制造业重地珠三角地区，“机器换人”正在成为企业主应对“涨薪潮”的重要手段。

渣打银行今年开展了第六次年度珠三角制造业调查。调查显示：珠江三角洲今年工资涨幅或达8.4%。工资上涨体现生产率持续改善，随着制造业升级换代，产品的复杂程度提高，而增加自动化投入、优化生产流程和工艺是珠三角制造企业应对用工短缺和工资上涨的普遍做法。

此刻珠三角的短痛，或成为中国经济转向长期可持续增长模式的组成部分。

机器换人

珠江三角洲地区包括广东省的广州、深圳、珠海、佛山、惠州、东莞等城市。2014年该区域生产总值达到6.72万亿元、人均GDP首次突破1万美元、同比增幅达到7.7%。