女子回工作群消息迟了3分钟被辞退 还被总监辱骂

工作群消息一定要准时回复呢？那么下班之后回复工作群消息，是否又属于加班的一种呢？日前，一女子因为回工作群的消息迟了几分钟，就被总监以此理由辞退了，是不是不敢相信呢？

甘肃酒泉一女子爆料称，自己因为在公司微信群迟回消息三分钟被辞退，引发网友热议。从女子放出的微信群聊天来看，事发4月10日（本周一），当晚18：39分，该公司总监发布五一放假通知，并称19：30之前未回复一律视为自动离职。

19：33分，也就是所谓截止时间3分钟之后，有多人回复“收到”。总监认为自己规定截止19：30，而她们却故意19：33回复，是在挑衅自己。凌晨3点，总监让这几个回复晚的员工写检查，明天没有检查视为不到岗。女子称，因为早上9点就上班，没时间写，总监将她们叫到办公室进行言语侮辱，并辞退。