复星集团业务规模不断增长 会更注重层面和顶层战略（2）

对一个企业家而言，“抓大放小”是企业不断壮大所必经的阶段。过去25年，复星集团经历了数次战略进化。从登陆上交所开启多元化发展，到香港IPO发力国际化，再到将“中国动力嫁接全球资源”和“保险+投资”双轮驱动战略推出，以及集团目前聚焦满足家庭“健康、快乐、富足”需求的战略，每一次的战略升级，都伴随着组织架构的调整。面对业务规模不断增长、组织架构日益庞大的复星集团，现在的郭广昌比以往任何时候都需要更加慎重、更加深刻地对未来战略进行思考。

有熟悉复星集团的人士分析认为，此次郭广昌对子公司人事调整的信心源于复星集团深厚的人才储备。郭广昌曾在多个场合提到“人才是复星最重要的资产”。近年来，复星所推出的全球合伙人模式，正是为集团在全球网罗人才。今年3月，陈启宇和徐晓亮履新复星集团联席总裁，复星新生代管理层亮相，象征着复星内部年轻一代已真正成长起来。

在电话会议上，本次“接棒”郭广昌履新复星高科董事长的陈启宇，也对投资者所关注的复星科技创新方面的进展予以回应。陈启宇表示：“复星今年整体工作都是围绕科技创新来推动。复星将把过去二十多年积累的产业资源、运营能力，依托科技创新，形成一个大的提升力。”陈启宇认为，这个提升力主要体现在两个方面：一是复星在生物医药领域的持续科技创新投入；二是运用互联网科技、信息技术推动复星集团的下一轮业务升级。

电话会议接近尾声时，郭广昌再次感谢市场及投资者对复星的关心。“每次这样的误读，也都是对复星有坚定信念的投资人增加投资的好时机。”郭广昌风趣地说。“我不再兼任这些分公司的董事职位，并不是说我想偷懒、想退休，而是我和汪同学会更注重公司国际层面、集团层面的工作，努力让复星、让这个社会变得更美好，让我们家庭生活更丰富多彩、更美好。”